苏州企业温室气体核算报告与内部管理制度建设指南

 随着碳排放监管制度的逐渐完善，苏州市推动重点企业建立温室气体（GHG）核算、报告与管理制度，逐步实现从“单点核算”向“系统治理”转变。建立科学、规范、可执行的内部管理制度，是企业开展碳盘查、履行披露义务、参与碳交易的制度基础。

制度建设要点解析：

1. 制度建设背景与政策要求：

   - 依据《苏州市碳排放管理办法（试行）》和《江苏省重点用能单位碳排放报告制度》，重点排放单位需建立完善的碳核算与管理制度；

   - 企业需按年度提交温室气体排放报告，接受市级或第三方机构核查。

2. 制度内容应包含的核心要素：

   - 组织边界与运营边界定义：明确核算范围，覆盖法人单位、生产车间、关键流程等；

   - 核算方法与排放因子管理：依据《温室气体排放核算方法与报告指南》，结合行业特点采用适用的计算方法；

   - 数据收集与质量控制机制：建立数据来源清单、采集流程、审核责任人制度；

   - 报告编制与审批流程：设立定期编制机制，规定报告责任部门、审核人、签发人等管理流程；

   - 内外部核查机制：制定内部抽查、交叉验证机制，接受外部第三方审计和监督。

3. 制度落地的组织保障机制：

   - 成立企业碳管理工作小组，明确职责分工和考核机制；

   - 将碳核算纳入企业年度经营目标、绩效考核体系；

   - 引入信息化手段，搭建碳排放数据平台，提升管理效率与合规能力。

4. 制度实施的实际意义：

   - 支撑企业参与碳市场和绿色金融，增强政策响应能力；

   - 降低碳合规风险，提升企业ESG评级和外部评价；

   - 优化工艺流程，识别减排潜力，实现降本增效。

总结提升：

 建立温室气体核算与管理制度，是企业迈向碳透明、绿色合规的重要基础工程。建议企业结合自身管理体系，将碳核算内嵌入日常运营与绩效体系，实现常态化、制度化管理。

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